RabotaVGorode.Ru Все вакансии Все резюме Тренинги Юридические консультацииnew Наши сервисы

няня гувернантка

ID резюме: 590510
Желаемая з/п: от 40 000 руб.
График: Свободный график
Телефоны: Заполнено, доступно после регистрации и активации.
Skype: Заполнено, доступно после регистрации и активации.
Дата размещения: 26 октября 2013
Личная информация
Место проживания: Минеральные воды
Возможен переезд в: Сочи
Возраст: не указан
Пол: Женский
Образование: Высшее
Опыт работы: более 10 лет
Семейное положение: Не состоит в браке, есть дети
Опыт работы
9 лет 10 месяцев Ноябрь 2003 -
Август 2013
Компания: реорганизация в Филиал СГПИ в г.Железноводске п.Иноземцево (наука и образование)
Должность: старший преподаватель кафедры историко- филологических дисциплин (Полный рабочий день)
Должностные обязанности: обучение, воспитание, развитие студентов, чтение лекций, руководство курсовым и выпускным( дипломным)проектированием, практикой и множество других обязанностей, в том числе участие в научных конференциях и в научных исследованиях
 
4 года 4 месяца Август 1999 -
Ноябрь 2003
Компания: Железноводский педагогический колледж (наука и образование)
Должность: зам.директора по учебно- производственной работе (Полный рабочий день)
Должностные обязанности: Организация учебного процесса: документация, контроль, подготовка цифровых данных для бюджета, отчёты в Министерство, подготовка педсоветов, методическая помощь педагогическим кадрам, поощрительные грамоты, премии
 
3 года 11 месяцев Октябрь 1995 -
Август 1999
Компания: МОУ СОШ№19 (наука и образование)
Должность: директор (Полный рабочий день)
Должностные обязанности: Руководство школой в соответствии с ее уставом и законода­тельством Российской Федерации
Организация целенаправленного процесса развития школы в соответствии с ее статусом.
Системная организация учебно-воспитательного и админист­ративно-хозяйственного процессов в школе, руководство ими и кон­троль за развитием этих процессов.
Делегирование полномочий своим заместителям в рамках их компетенции.
Установление контактов с внешними организациями.

Анализ:
- проблемы жизнедеятельности школы, актуальных и перспек­тивных потребностей функционирования и развития школы;
- перспективных возможностей школы в области осуществления своих уставных задач;
- хода и развития воспитательно-образовательного и администра­тивно-хозяйственного процессов.
Прогноз:
последствий запланированных процессов функционирования и развития школы;
тенденции изменения ситуации в обществе и в образовании для определения стратегии развития школы.
Планирование и организация:
- воспитательной, образовательной и административно-хозяйст­венной работы школы;
- разработки и реализации программы развития школы;
- разработки общих требований к процессам и результатам дея­тельности школы и критериев их оценки;
- изучение, обобщение и распространение передового опыта дея­тельности школы;
- сбор и накопление информации о значимых для школы иннова­циях в воспитании, образовании, административной и хозяйственной деятельности;
- систему внешних связей школы, необходимых для ее успешного функционирования и развития;
- систему контроля за ходом деятельности школы.
Координинация совместной деятельности своих заместителей, служб и подраз­делений школы;
- взаимодействие представителей сторонних организаций и школы.
Руководство:
- организацией образовательной, воспитательной, хозяйственной и финансовой деятельности школы;
- работой педагогического совета;
- реализацией системы стимулирования сотрудников школы;
- созданием благоприятной обстановки функционирования и раз­вития школы.
Контроль:
- деятельности своих заместителей и непосредственных подчиненных;
- выполнение плана работы школы;
- реализации стратегии развития школы;
- соответствие хода инновационных процессов и их результатов;
- ресурсного обеспечения функционирования и развития школы;
- выполнения принятых решений в области воспитательной, об­разовательной, финансовой и хозяйственной деятельности школы.
Корректировка
- программы функционирования и развития школы.
Разработка
- Устава школы;
- структуры управления школой;
- стратегических документов функционирования и развития школы;
- нормативных документов для структур и подразделений школы;
- на основе типового штатного расписания штатное расписание школы в пределах фонда заработной платы;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- должностные инструкции сотрудников школы;
- необходимые локальные нормативные акты.
Консультация:
- сотрудников школы, учащихся, их родителей (законных представителей) по принципиальным вопросам функционирования и раз­вития школы;
- лиц, привлекаемых к сотрудничеству со школой по вопросам ее специфики, задач, программ обновления и т.д.
Оценка, экспертиза:
- стратегических документов функционирования и развития шко­лы (учебный план, образовательная программа, концепция и про­грамма развития и т.п.);
- предложений по организации тех или иных нововведений и ус­тановлению связей с внешними партнерами.
Редакция
- подготавливаемые к изданию и (или) представлению в выше­стоящие органы материалы о работе и развитии школы, результатах исследований, экспериментов.
Обеспечение:
- системной образовательной, воспитательной и административ­но-хозяйственной деятельности школы;
- эффективного взаимодействия и сотрудничества с органами ме­стного самоуправления, предприятиями, организациями, обществен­ностью, родителями (законными представителями);
- учет, хранение и выдачу документации строгой отчетности;
- прием на работу, подбор и расстановку кадров;
- на основании лицензии формирование контингента учащихся.
Участие в работе совещаний, семинаров, конференций и других меро­приятий, организова
Образование
ВысшееИюль 1986 Учебное заведение: Ставропольский государственный педагогический институт
Факультет: исторический
Специальность: учитель истории и обществознания
Дополнительная информация
Знание ин. языков: Английский - разговорный
Навыки и умения: Коммуникабельна, хорошая литературная речь, умение находить общий язык с людьми, владение психологией, приветлива, спортивна, энергична, трудолюбива, честна, обаятельна, корректна, дипломатична, ответственна, инициативна, креативна, легко обучаема, аккуратна, организованна.
Владение компьютером: Продвинутый пользователь
Компьютерные навыки: Microsoft office internet mail
Водительские права: B
Наличие автомобиля: Есть
Командировки: Не готова
Хобби: цветоводство
Быстрый переход в раздел: ищу работу
Популярные в Минеральных водах профессии
Личный кабинет

Чтобы зайти в кабинет, Вам нужно авторизоваться или зарегистрироваться.

 
Отправить вакансию